Den Nachwuchs unseres Unternehmens zu fördern und auch zu fordern ist unser Anspruch. Denn die Auszubildenden sollen später die Arbeit fachlich gut ausgebildet in unserem Unternehmen fortsetzen.
Auszubildende unseres Unternehmens, die sich durch besondere Leistungen hervorheben, werden von uns auch besonders honoriert. Vierteljährlich werden die schulischen und praktischen Leistungen der Auszubildenden von einer Bewertungs-kommission – bestehend aus Mitarbeiter*innen in verschiedenen Berufen – eingeschätzt. Auch die „Kopfnoten“ fließen in die Bewertung mit ein.